Ma kezdődik Budapesten és tíz vidéki városban a Fiatal Vállalkozók Hete - Az ifjak a legjobb menedzserektől tanulhatnak.

Ma kezdődik Budapesten és tíz vidéki városban a Fiatal Vállalkozók Hete, amely mára a hazai gazdasági utánpótlás-nevelés egyik kulcseseménye lett. A 120 országban megtartott Global Entrepreneurship Week (GEW) világmozgalom keretébe illeszkedő Fiatal Vállalkozók Hetét hazánkban negyedik éve szervezi meg a Fiatal Vállalkozók Országos Szövetsége (Fivosz). Az esemény azért is fontos, mert a 15 és 34 év közötti magyar fiataloknak csak kevesebb mint négy százaléka mer vállalkozni, ami rendkívül alacsony arány. Ráadásul a magyarországi üzleti lehetőségeket is nagymértékben visszafogó európai gazdasági-pénzügyi válság közepette még nehezebb felébreszteni és bátorítani a fiatalok vállalkozó kedvét

„Természetesen nem könnyű most a gazdasági helyzet, de egy sikeres vállalkozás mindig alkalmazkodik a piac kihívásaihoz. Pontosan erről szól a Fia­tal Vállalkozók Hete, hogy azt a kis szükséges pluszt meg tudjuk mutatni, ami a sikerhez szükséges, és hogy számos lehetőséget, partnert, ötletet, mentort és egy kis inspirációt kaphassanak a fiatalok. Különösen fontos ez most, amikor hazánk kis- és középvállalkozói szektorának egyharmada öt-nyolc éven belül generációváltás előtt áll" - mondta lapunknak Kovács Patrik, a Fivosz alapító elnöke.

Kovács Patrik szerint egy sikeres vállalkozás mindig alkalmazkodik a piac kihívásaihoz (Fotó:Burger Zsolt)

A 2007-ben létrehozott szervezet praktikus és hatékony eszköz- és feltételrendszert biztosít a tagságának. Először is nagyon komoly, már mintegy ezerfős sikerközösséget és ezáltal motiváló hátteret tud adni a kezdő és haladó fiatal vállalkozóknak. Nemrég készült el az induló vállalkozóknak szóló Start-csomagjuk, amely Európa-szerte szinte egyedülálló kezdeményezés. Olyan instant vállalkozásindítási metódust tudnak nyújtani mélyen a piaci ár alatt, amellyel az indulók két-három hét alatt komplett céget és hátteret kapnak a kezükbe, likviditásuk megőrzése mellett. (Erről a vállalkozásfejlesztési unikumról bővebben az Instantceg.hu oldalon lehet olvasni.) A már vállalkozással bírókat pedig jelentősen tudják segíteni költségcsökkentő portfóliójukon keresztül, s külön figyelmet szentelnek annak, hogy tagjaikat üzletekhez és piacokhoz juttassák itthon és külföldön is.

„Az idei rendezvénysorozat hazánkban talán még soha nem tapasztalt összefogással indul ma útjára, ugyanis előadóink és partnereink cégei a magyar GDP 6,5 százalékát adják" - hangsúlyozta lapunknak Kovács Patrik.

Mintegy negyven rendezvényen vehetnek részt a kapcsolatokra és sikerre szomjas fiatalok, tíz vidéki nagyvárosban és a budapesti központi tematikus konferenciákon. Olyan előadóktól tanulhatnak a résztvevők, mint a Kürt, az IBM, a Vodafone, a Videoton, az MVM, a Magyar Posta, a Béres, a PwC, a Szentkirályi, a Btel, a Microsoft, vagy akár a Google hazai vezetői. A részletes program megtalálható a Fiatalvallalkozokhete.hu oldalon.

A Fivosz mára az ország legdinamikusabban fejlődő és legelismertebb ifjúsági szervezetévé vált a gazdasági, üzleti szektorban, és tavaly tagja lett a Fiatal Vállalkozók Európai Szövetségének. Napjainkra nemzetközi szinten is komoly partnereik vannak az Európai Unióban, ettől az évtől a Fiatal Vállalkozók G20-as csúcstalálkozóján is ott vannak, s élő kapcsolatuk van a GEW 120 szervező országával. Ezt az értékes kapcsolatrendszert tagságuk szolgálatába állítják.

Kiírták Az év menedzsere pályázatokat
A Menedzserek Országos Szövetsége kiírta az idei pályázatokat Az év menedzsere és Az év fiatal menedzsere címek elnyerésére. A pályázatokat 2012. január 5-ig lehet benyújtani. Az év menedzsere címre közvetlenül vagy közvetetten azokat a magyar menedzsereket lehet ajánlani, előterjeszteni, akiknek meghatározó szerepük van vállalatuk, vállalkozásuk irányításában, sikereiben, valamint az elmúlt időszakban kimagasló vezetői teljesítményt nyújtottak. Az év fiatal menedzsere pályázaton kizárólag 1976. január elseje után született magyar vezetők indulhatnak. Az idei esztendőben Az év menedzsere díjra tizenhetedik, Az év fiatal menedzsere címre tizenkettedik alkalommal lehet pályázni. (MTI)